Dit is in het kort de visie van Loopbaancoach4u:
In de visie van loopbaancoach4u staat SMART voor: Specifiek, Meetbaar (wanneer bereikt, toetsbaar), Acceptabel (actiegericht), Realistisch (in principe haalbaar) en Tijdgerelateerd (wanneer). Hierdoor ontwikkel je een soort carrièreplan waar je je aan kunt committeren.- Doelgericht werken is waar het vanaf nu om draait. “Your boss wants the grinder (iemand die hard werkt) not the guy who loves the job (niet iemand die alleen de baan zo leuk vindt).”
- We werken naar het doel toe, waarbij we ook jouw uitstraling meenemen. Hoe gedraag jij je, hoe presenteer jij jezelf en past dat bij de beoogde werkomgeving? Personal Branding is tegenwoordig noodzakelijk om verschil op de arbeidsmarkt te maken. Hoe val jij op tussen alle sollicitanten! Jouw toegevoegde waarde voor het bedrijf/ instelling waar je wilt solliciteren brengen we in het voetlicht. We leren je meer zelfvertrouwen te krijgen. Grotere empowerment. We leren je focus en discipline om dit te bereiken.
- Loopbaancoach4u onderschrijft de ethische gedragscode van de NOBCO. Deze code staat voor: Respect, Integriteit, Verantwoordelijkheid en Professionaliteit. De NOBCO letters staan voor: Nederlandse Orde van Beroepscoaches.
- Loopbaancoach4u is nieuw in Ede. Bij de NOLOC aansluiten is een doel opzich. Dit is de Nederlandse Orde voor Loopbaanprofessionals. Dat kan alleen met tevreden klanten.
- Testen/ modellen waar Loopbaancoach4u mee werkt zijn o.a.: 360 Graden Feedbackmethode, Big Five, Ofman, Mc Clelland’s IJsberg en het Convey/ Eisenhower timemanagementmodel.
- In 2020 wil Loopbaancoach4u de 100 tevreden klanten per jaar in het zicht hebben of nog mooier te hebben gerealiseerd.
